01. Cabeçalho
14. Asset 01

pin Evento online, gratuito e com certificado;
estrela-2 Palestras com profissionais referência na área;
libras Tradução simultânea com intérprete de libras. 

Garanta a sua vaga agora

O bem-estar dos colaboradores e o crescimento estratégico das empresas andam juntos. Isso porque a transformação digital, principal característica do RH 5.0, permite que as tarefas operacionais sejam automatizadas e o talento humano seja reconhecido e melhor direcionado pelas organizações.

Usar a tecnologia a favor do desenvolvimento das pessoas permite que líderes e liderados tenham uma visão mais realista em relação à produtividade e se preparem para as constantes mudanças. E equipes bem preparadas e felizes são sinônimo de resultados!

Isso não é o futuro. Isso é o agora! Já estamos vivendo o RH 5.0. Por isso, chegou a hora de conhecer desafios e vantagens práticas desse novo modelo.

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O que tem para você
no AtualizaRH Meeting?
 

A 3ª edição do AtualizaRH Meeting trará as principais mudanças que irão moldar o mercado em 2026 e como profissionais de RH e DP poderão se preparar para elas. 

A programação inclui temáticas como liderança, engajamento, soft skills, futuro do trabalho, NR-1 e aprendabilidade na era da IA. 

13. Asset 02

O que tem para
você no AtualizaRH Meeting?

A 3ª edição do AtualizaRH Meeting
trará as principais mudanças que irão
moldar o mercado em 2026 e como profissionais de RH e DP poderão se
preparar para elas.
 

A programação inclui temáticas
como
liderança, engajamento, soft
skills
, futuro do trabalho, NR-1 e aprendabilidade na era da IA. 

 

14. Asset 01

Confira a Programação

[ Programação 12/11 ]

[ Programação 13/11 ]

05. Linha do Tempo 01
06. Linha do Tempo 02

Confira a
Programação

[ Programação 12/11 ]

TIMELINE V 01_1

[ Programação 13/11 ]

TIMELINE V 02

Palestrantes

Alexandre

Alexandre R. Peres

Atua na interseção dos ambientes de TI, Negócios e Gestão de Capital Humano. É consultor para soluções de estruturação de analytics e professor de pós-graduação em Liderança Embasada por Dados, Business Analytics e People Analytics. No campo acadêmico, desenvolve doutorado na Engenharia de Produção da Poli/USP.

Arthur

Arthur Lima

Arthur Lima é empreendedor, dentista, Mestre em Saúde, Ambiente e Trabalho e doutorando em Medicina e Saúde. Desenvolve estratégias que combinam conhecimentos da universidade e do empreendedorismo com foco no bem-estar social, emocional e comportamentos saudáveis nas redes sociais e dentro de empresas.

Bruno

Bruno Bazanella

Sócio e consultor na Farofa Consultoria. É mestre em Indústria Criativa e especialista em Gestão de Pessoas. Possui mais de 10 anos de experiência em projetos estratégicos e organizacionais com foco em Cultura Organizacional e Inovação. Atua de forma voluntária como coordenador de inovação no Centro Empresarial de Flores da Cunha e como diretor de inovação na Associação de Recursos Humanos da Serra Gaúcha.

 

Helena

Helena Kich

Helena Kich é professora e Head de Operações na Perestroika. É facilitadora de experiências de aprendizagem, estudiosa e pesquisadora do tema geração Z e o seu impacto no mercado de trabalho.

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Gustavo Casarotto
Metadados

Especialista em inovação e gestão de pessoas, com mais de 25 anos de atuação desenvolvendo soluções tecnológicas para a área de RH como Chief Product and Technology Officer da Metadados. 

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Gustavo Casarotto
Metadados

Especialista em inovação e gestão de pessoas, com mais de 25 anos de atuação desenvolvendo soluções tecnológicas para a área de RH como Chief Product and Technology Officer da Metadados. 

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